一、公司简介

江门公用水务环境股份有限公司是江门市国有股份制企业，始建于1959年。经过六十多年的发展，公司已发展成为以供水、能源环保、固废、工程、检测、综合服务为六大主体业务板块的水务环保企业。

二、岗位介绍

（一）管理培训生（财务方向）（1名）

1.岗位职责

（1）协助经营财务分析、预算编制与成本管控，提供决策支持；

（2）参与会计核算、收费管理等工作，确保资金与税务合规；

（3）按计划至各核心业务部门轮岗，深入理解业务部门运作模式与成本结构，识别效率提升与成本优化的关键点，并推动改进措施落地。

2.岗位要求

（1）全日制硕士研究生及以上学历，会计学、财务管理、审计学、财政学、税收学、应用经济学专业；

（2）2026年高校应届毕业生（含两年择业期内未落实过工作单位和未缴纳过社保的的高校毕业生，择业期计算时间从2024年6月起）；

（3）勇于创新，具有较强的学习能力和逻辑思维能力；

（4）能吃苦耐劳，能够接受在基层岗位锻炼，服从轮岗安排。

（二）机电维修岗（2名）

1.岗位职责

（1）根据安全操作规程落实设备维护保养计划和检修计划，保质保量完成任务，做好全厂机电设备安全运行保障工作；

（2）及时开展故障设备的检查抢修工作，确保设备维修及时率，保证制水系统正常运作；

（3）定期对厂内机械、电气设备进行巡查，了解设备运行情况，配合事故预防、处理及其他安全活动；

（4）配合做好安全检查及隐患整改工作；

（5）参与各项技术改造、技术革新工作，保证厂内设备完好，安全低耗工作；

（6）严格执行各项安全管理规定，设备检修严格执行安全工作票制度，确保维修过程安全，无违规操作；

（7）完成厂部交办的其他工作任务。

2.岗位要求

（1）全日制大专及以上学历，电气类、电力技术类、机械类、机电设备类、自动化类、电子信息类专业；

（2）持有高压电工证或低压电工证或焊工证；

（3）年龄35周岁及以下；

（4）具有机电设备维修工作经验或2026年高校应届毕业生（含两年择业期内未落实过工作单位和未缴纳过社保的高校毕业生，择业期计算时间从2024年6月起）；

（5）能够适应长期在生产一线基层岗位工作。

（三）生产运行工（4名）

1.岗位职责

（1）通过监控计算机、管理计算机和模拟屏对厂内生产运行状况进行监控，控制好各项水质数据和设备运行数据，保证安全生产优质供水；

（2）对生产中突发故障下达相关指令，以及根据要求启动相关应急预案；

（3）负责巡视高低压设备、水泵、仪表、加药系统等设备，正确操作使用水泵、电机、仪表等泵站设备，及时根据调度指令进行机组关停或调节阀门操作，并对机组运行过程中发生的异常问题进行处理；

（4）配合开展水厂设备维护维修、设备改造及相关验收等工作，承担设备的安全使用和日常清洁保养工作。

2.岗位要求

（1）全日制中专及以上学历，电气类、机械类、电力技术类、自动化类、机电设备类、计算机类专业优先；

（2）年龄40周岁及以下；

（3）具备良好的实操能力、分析能力、判断能力，具有一定的计划执行能力、沟通能力；

（4）有相关工作经验者可优先考虑；

（5）能够适应长期在生产一线基层岗位工作；

（6）接受三班制工作方式。

（四）警卫岗（2名）

1.岗位职责

（1）根据水厂出入制度，对来访人员、车辆、物资进行登记、管理，认真核实出入厂材料;

（2）负责厂区各种事故的预防、警戒及厂区的巡逻，配合水厂突发事故应急处置措施的落实;

（3）负责各项安防设施的正确操作及维护，负责数字监控设施的管理查验，发现可疑现象及时检查报告;

（4）参与各种应急演练及厂区抢险救灾工作，按照应急预案要求做好相应的应急处置任务。

2.岗位要求

（1）全日制中专、高中及以上学历；

（2）年龄35周岁及以下；

（3）退伍军人、退役消防员优先；

（4）具备基础安防知识，能熟练使用监控设备、消防器材等；

（5）身体健康，具有较强的责任心和警觉性，能应对突发情况；

（6）需长期在一线基层岗位工作；

（7）接受三班制工作方式。

（五）二次泵房运维岗（1名）

1.岗位职责

（1）负责二次供水设施和泵房的日常巡查、管理和维护；

（2）负责二次供水泵房的水质日常管理，组织清洗水池；

（3）协助二次供水设施设备、安防监控系统改造；

（4）协助管网在线监测监控设备的维护；

（5）协助制定二次供水设施设备、安防监控系统改造改造方案和实施工作。

2.岗位要求

（1）全日制大专及以上学历，市政工程类、电子信息类、自动化类专业；

（2）年龄40周岁及以下；

（3）具备良好的实操能力、分析能力、判断能力，具有一定的计划执行能力、沟通能力；

（4）有相关工作经验者可优先考虑；

（5）能够适应长期在生产一线基层岗位工作。

三、工资待遇

（一）管理培训生年度薪酬10-12万元；其他岗位年度薪酬6-7万元；

（二）缴纳五险二金（在公司工作满2年可享受企业年金）；

（三）依法享受年休假、婚丧假等国家法定节假日带薪假期。

四、报名事项

本次公开招聘实行告知承诺制，应聘人员应确认本人具备履行岗位职责的身体素质和完全符合岗位的报名条件。如有亲属在江门公用事业集团有限公司系统内工作的，报名时应如实告知，并填报在“江门公用事业集团有限公司系统近亲属任职情况”相关事项栏内。对报名条件和岗位要求存在疑问的，可及时向招聘单位进一步咨询确认。如不符合报名条件而报名的，由此产生的后果自负。

（一）报名时间：本招聘公告自发布之日起长期有效，招满即止。

（二）报名方式：有意应聘者请登录五邑人力资源有限公司报名系统http://jmrc.ikaowu.com/，按照系统操作提示及要求进行填报资料。

（三）应聘材料：

1.公开招聘报名表；

2.相关学历证书、资格证书、获奖证书扫描件、应届生提供在校成绩单。

（四）联系方式：

报名系统联系电话：0750-3410132 谢先生

岗位咨询联系电话：0750-3286399 梁小姐

（五）联系地址：江门市蓬江区建设路44号之一江门公用水务环境股份有限公司人力资源部

五、录用方式

（一）公司在报名截止之日起15日内对应聘人员进行资格审核，复审符合条件者安排参加测试，包括实操和面试，测试时间另行通知，其他人员不再通知。

（二）拟录用人员需参加入职前体检，体检合格后录用，入职体检费用自理。

（三）录用人员的试用期不超过6个月，试用期各方面表现良好，经试用期评定结果为胜任本职工作的正式录用。

六、其他事宜

（一）应聘者应对本人提交的信息和材料的真实性负责，应聘人员在报名、测试、体检等过程中有弄虚作假、违规违纪行为的，一经查实，取消应聘及录用资格。

（二）被列为失信对象的、受到党纪政纪处分尚在影响期内的、存在法律法规规定不宜录用的其他情形，均不予聘用。