揭阳市消防救援支队关于2026年第二批政府专职消防员招聘的公告
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按照“条件公开、自愿报名、统一考试、择优录用”的原则,经面试、体能素质测试、体检和政审等程序组织招收。 二、招录岗位 共招聘43名政府专职消防员。(详细情况见附件1) 三、招收条件 四、不符合报名条件的情形 (一)因故意犯罪受过刑事处罚的; 五、岗位条件 (一)灭火救援战斗员:自愿从事灭火救援工作,服从消防部门的管理,接受24小时执勤备战,符合《消防员职业健康标准》(GBZ221-2009)规定的身体条件。年满18周岁至35周岁,部队退伍士兵或曾在现役消防、专职队从事过消防工作(工作时间为一年以上,需提供单位劳动合同和单位缴纳社保证明)的可以放宽至40周岁,学历原则上需高中以上。按照消防救援队伍管理规定实行轮班、轮值、轮休制度,管理上参照消防救援队伍进行日常管理。 六、福利待遇 (一)工资待遇:政府专职消防员工资待遇由基本工资、职务(岗位)工资、等级工资和工龄工资、绩效奖金等组成,根据各县区工资标准及岗位的不同,具体工资标准以用人单位规定为准。 (二)享受国家队消防员同等住宿条件和伙食标准,并发放工作服装,每年一次健康体检。 (三)通过全国普通高等学校招生统一考试、取得全日制大学专科以上学历,在校学习时间视同工作时间,但不计入工龄。退役军人和退出国家综合性消防救援队伍消防员服役时间计入工作时间,但不计入工龄。 (四)入职后表现优异的政府专职消防员,经选拔考核可获得晋升机会。 (五)按照《劳动法》和《社会保险法》等有关规定为政府专职消防员办理养老、失业、工伤、医疗等保险和住房公积金。 七、招聘程序 (一)报名时间、方式及地点 八、考试 考试为综合素质测试,采取体能测试、岗位适应性测试、面试和笔试相结合的方式进行,具体考试时间和地点以所报考单位通知为准。 九、体检 根据考试总成绩高低顺序确定体检人员,由相关单位统一组织体检,体检标准参照中华人民共和国国家职业卫生标准2009年11月1日公布的《消防员职业健康标准》和有关规定执行。体检不合格者不予聘用,所产生的空缺可按考试总成绩排名依次等额递补。 《消防员职业健康标准》 十、政审 根据应聘人员总成绩由高到低的顺序确定政审考察人选,政审主要考察考生的政治思想、道德品质、学历以及违法犯罪等情况。 十一、聘用 (一)首次聘期2年(含试用期2个月),试用期间,用人单位对应聘者进行德、能、勤、绩、廉等方面的考核,试用期满,经考核合格的,正式聘用。考核不合格的,不予聘用。 附件下载链接:https://pan.baidu.com/s/1BCG6i7p-S8lmwHYlRjCHWA?pwd=0119#list/path=%2F 十二、公示 为补齐基层执勤力量缺口,揭阳市消防救援支队将在招聘期间内定期对拟录用人员进行公示,公示后安排人员做好入职工作,招聘岗位招录满额将停止招聘工作,如未满额,将继续招聘工作。 揭阳市消防救援支队 2026年6月3日


















