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云浮市公安局2026年公开招聘专职监察留置看护队员公告

招录通告编辑2个月前 (05-08)事业单位45

云浮市公安局2026年公开招聘专职监察留置看护队员公告

根据工作需要，云浮市公安局决定面向社会公开招聘32名专职监察留置看护队员。本次招聘人员主要工作职责是执行市纪委监委留置看护任务，无留置任务时履行公安机关警务辅助工作。现将有关招聘事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

本次招聘为专职监察留置看护岗位，计划招聘32人,具体招聘岗位、人数、资格条件等详见《云浮市公安局2026年公开招聘专职监察留置看护队员岗位信息表》（附件1）。

二、招聘条件

招聘对象为已取得国家承认的大学专科以上学历的人员（专业不限）。退役军人、退出国家综合性消防救援队伍的救援人员、见义勇为积极分子可适当放宽为具有高中（中专）以上学历，其中以高中、中专学历报考的，应在入职后3年内取得大专及以上学历，否则聘用期满后不予续聘。

（一）应聘人员应具备以下基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正；

3.报考年龄为年满18周岁且不超过35周岁（1990年5月12日至2008年5月11日期间出生）；

4.具备履行岗位职责所需的身体条件和工作能力：身体健康、体型端正，双侧裸眼视力4.8或矫正视力5.0以上，无色盲、无纹身、无残疾、无传染性疾病、无癫痫、无心脏病或其他急发性重大疾病；能适应轮值夜班和节假日值班，能接受封闭式管理。

（二）有下列情况之一者，不得应聘：

1.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；

2.本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的；

3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；

4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；

5.因吸食、注射毒品，卖淫、嫖娼，赌博或为赌博提供条件受到处罚的；

6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的；

7.被吊销律师、公证员执业证书的；

8.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的；

9.从事留置看护工作劳动合同期未满擅自离职的；

10.有较为严重个人不良信用记录的；

11.其他不适宜从事专职留置看护工作的。

三、报名与资格审查

（一）报名方式、时间

报名方式：采取现场报名。

报名时间：2026年5月11日—5月15日，上午8：00-11：30，下午14：30-17：00。

报名地点：云浮市公安局办证大楼三楼（云浮市云城区金丰路1号），联系电话：0766-8130277。

报名时请本人携带身份证、户口簿、现最高学历证书、学信网验证报告、无犯罪记录证明、个人征信报告、士兵退伍证等相关证明材料原件及复印件一份（A4纸）、1张红底大一寸近期免冠证件照，按要求如实填写《云浮市公安局2026年专职监察留置看护队员招聘报名登记表》等个人相关信息，逾期报名不予受理。

（二）资格初审

工作人员将对报名的应聘人员进行资格初审。资格初审合格的应聘人员进入考试环节。资格审查贯穿招聘全过程，凡弄虚作假或审查发现资格不符的，取消聘用资格。

四、考试及测评

本次招聘共设置笔试、体能测评和面试等环节。笔试和面试成绩按6:4比例计算应聘人员综合成绩，体能测评成绩不计入总成绩，体能测评不合格，不进入下一环节。笔试、面试、综合成绩合格分数线由市公安局划定，成绩按四舍五入保留小数点后2位，未达合格分数线不进入下一环节。

（一）笔试

笔试采取闭卷方式进行，内容为客观题，主要考核应聘人员职业综合能力水平，包括时事政治、公安基础知识和行政职业能力综合测试。

（二）体能测评

根据笔试成绩高低顺序按照招聘人员不高于1：4的比例确定体能测试对象(入围人数少于1：4比例的，按实际入围人数确定对象，成绩相同视为并列)，体能测评成绩不计入综合成绩。体能测评包括三个项目，分别为纵跳摸高、10米×4往返跑、立定跳远，每个项目测试次数不超过2次。体能测评采用达标制，任意一项不达标的，即为体能测评不合格，不进入下一环节。体能测评不设缓测、补测，达标标准详见《云浮市公安局2026年公开招聘专职监察留置看护队员体能测评项目及标准》（附件2）。

（三）面试

笔试入围且体能测评合格的人员确定为面试对象。面试采取结构化面试方式，主要测试应聘人员综合素质及对拟从事岗位日常业务的处理、应变能力和语言表达能力等。

笔试、体能测评、面试具体时间、地点等事项另行通知。

五、体检

根据应聘人员综合成绩从高到低的顺序，按招聘人数等额确定参加体检对象。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行（体检费用由应聘人员自费）；体检不合格者不进入下一环节，空缺人选按考试成绩由高到低的顺序，在综合成绩合格的人员中依次递补。

六、政审和聘用

（一）政审

应聘人员体检合格后，由市公安局对应聘人员的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况进行审查。必要时，可调取应聘人员个人档案核查。政审合格方能列为拟聘用对象。

（二）聘用

政审合格后确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在“平安云浮”微信公众号予以公示，公示时间为5个工作日。公示结果不影响录用的，按照有关规定办理入职手续。

（三）试用期

聘用后实行6个月的试用期，试用期内被证明不符合录用条件的，依法解除劳动关系。试用期包含在聘用期内，试用期满经考核合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用资格。