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佛山市南海区桂城中学面向毕业生公开招聘编制教师

招录通告编辑6个月前 (04-08)事业单位89


南海区教育系统2026-2027学年

面向毕业生招聘公告


桂城中学




招聘岗位表


为贯彻广东省“百万英才汇南粤”行动计划部署,进一步加强我区教育系统师资队伍建设,优化师资队伍结构,推进教育高质量发展,广东省佛山市广东省佛山市南海区教育系统2026-2027学年面向社会公开招聘公益一类事业编制教师

该场招聘我校拟招聘事业编制教师如下:


数学教师1名

英语教师1名


请注意:具体岗位数量、招聘条件与流程以公告为准。欢迎继续关注“南海教育”和“桂城中学”微信公众号,留意公告发布。




招聘内容



招聘对象与招聘条件详见南海区教育局人事招聘栏目最新公告。扫描下面二维码可查看上述公告详情以及下载相关附件。


招聘公告二维码

桂城中学


报名系统二维码

桂城中学



招聘对象

招聘对象分为毕业生和社会人员两类,各岗位招聘对象要求详见《广东省佛山市南海区教育系统2026-2027学年度面向社会公开招聘教师岗位表》。具体招聘对象如下。


(一)毕业生:

2025年1月1日—2026年8月31日期间毕业的,纳入普通高等院校统一招生计划的普通高等院校毕业生(非在职)以及教育部承认学历学位的国(境)外院校的毕业生(非在职),含2025、2026届符合公费师范生履约任教有关要求的公费师范生。



招聘条件

(一)基本条件


1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度。

2.遵纪守法,具有良好的政治素质和道德品行,具有正常履行职责的身体条件、心理素质和符合职位要求的工作能力。

3.具有国家承认的本科以上学历。以毕业生身份报考的须同时取得与岗位相对应的学历及学位证书,以境外学历报考的须取得中国教育部留学服务中心认证的《国(境)外学历学位认证书》。以毕业生身份报考,如报名时未取得与报考岗位相对应的学历及学位证书的,须承诺于2026年8月31日前取得,到期未取得的不予聘用;以社会人员身份报考的须于报名前取得与报考岗位相对应的学历证书,并提供证书复印件。毕业时间、取得学位时间以毕业证和学位证落款时间为准。

4.专业对口,所学专业与招聘岗位专业要求(附件1)相符,具体参考《广东省2026年考试录用公务员专业参考目录》(附件2)。


如报考人员所学专业未列入《广东省2026年考试录用公务员专业参考目录》(附件2),但主要课程与招聘岗位要求专业的主要课程基本一致的,考生报名时须提供所学专业课程成绩单(毕业院校盖章)、院校出具的课程对比情况和认定为相近专业的说明,审核通过视为专业对口。如国(境)外学历的专业名称与参考目录(附件2)不完全一致的,考生报名时须提供学位证书(如有)及成绩单(附两者由有资质机构出具的中文翻译件),审核通过视为专业对口。


我区临时聘用专任教师报考义务教育阶段单位(不含佛山市南海区南海实验学校)招聘岗位的,可报考与所学专业相符的招聘岗位,也可报考与教师资格证任教学科相符的招聘岗位,并在报名时提供相应证明材料。


毕业生需提供与招聘岗位专业对口的毕业证及学位证。所学专业无单独毕业证和学位证的,不能以该专业报考相应岗位。


学科教学、小学教育、课程与教学论等专业,如就业推荐表、成绩单或毕业证书上的专业名称无培养方向,报考人员需提供院校出具的培养方向证明。


5.具备与招聘岗位相应学段和学科的教师资格证。报考义务教育阶段、十二年一贯学段岗位的,须具备初中以上学段相应学科教师资格证;报考高中、中职学段岗位的,须具备高中或中职以上学段相应学科教师资格证。毕业生须于2027年8月31日前取得,否则取消聘用资格并解除聘用合同;社会人员须在报名时已取得并提供教师资格证或《中小学教师资格考试合格证明》,报名时仅提供《中小学教师资格考试合格证明》的须于2026年8月31日前取得教师资格证,否则不予聘用。


6.具备报考岗位所需的其他资格条件。


(二)各类对象具体条件


1.毕业生须同时符合以下条件:

(1)年龄要求38周岁以下,博士研究生年龄放宽至43周岁以下。

(2)以本科学历或研究生学历以本科专业报考者,本科期间成绩符合综合排名在本专业前30%,或各学科平均分在80分以上,或平均学分绩点达到3.0以上。


2.社会人员须符合以下条件之一:

(1)具有中级以上教师系列职称的区外在职教师(不含幼儿园、培训机构),年龄要求40周岁以下,具有副高以上教师系列职称的年龄放宽至45周岁以下;

(2)2025年9月1日至今连续在我区任教的专任教师(不含幼儿园、培训机构),年龄要求45周岁以下。


招聘程序

网上报名→网上资格审核→笔试确认→笔试→现场资格复审→面试→体检→考察→公示聘用


(一)网上报名

以网络报名形式进行,每位考生限报一个招聘岗位。


1.报名时间与要求

考生在2026年4月10日9:00至4月16日17:00期间(逾期不接受报名)登录“佛山市南海区教师信息系统”进行报名并按要求上传报名材料,详见《广东省佛山市南海区教育系统2026-2027学年度面向社会公开招聘教师报名材料上传清单及要求》(附件3)。

报名期间,考生可以登录招聘系统进行报名信息填写、报名材料上传及应聘岗位选择。报名结束后,考生不能变更或后补报名信息、材料、应聘岗位。考生须如实填写本人信息及上传报名材料,并对所填信息及上传材料的真实性、完整性及有效性负责。



2.报名流程

登录系统→选择人员类型→填写报名表并上传资料→选择报考岗位→提交报名→打印报名表。注意:提交报名后,系统将显示“报名成功”并生成报名表,请考生知悉并确认已成功提交报名。

(二)网上资格审核

由招聘单位根据考生在系统上传的报名材料对其报考资格进行网上审核。因提交材料不符、不齐或因资格不符岗位要求而造成资格审核不通过的,报考者责任自负。资格审核结果通过系统公布,考生可在2026年4月20日15:30后登录系统查询。


(三)笔试确认

网上资格审核通过的考生,必须在2026年4月20日15:30—4月21日20:00期间登录报名系统确认是否参加笔试。完成笔试确认的考生方可参加笔试,考生未在规定时间内完成笔试确认的,视为放弃笔试资格。


(四)笔试

笔试由佛山市南海区教育局统一组织,满分为100分,合格线60分,按40%折算计入考试总成绩。笔试时间和地点安排将另行在南海区教育局官方平台公布,网址如下:http://www.nanhai.gov.cn/fsnhq/bmdh/zfbm/qjyj/rszp/。根据同一招聘岗位考生笔试合格成绩从高到低按规定比例确定进入下一环节人员,具体如下:同岗位招聘人数5人以下的,按1:5比例确定;同岗位招聘人数6人以上9人以下的,按1:4比例确定;同岗位招聘人数10人以上的,按1:3比例确定。若最后一名出现同分的,则同分人员一起进入下一环节,招聘岗位笔试合格人数不达规定比例的,按笔试实际合格人数确定进入下一环节人员名单。

笔试内容为教育学、心理学、基本文化素养、基本学科素养、教师职业道德规范和相关教育法律法规等。笔试成绩及结果预计在笔试结束10个工作日内通过报名系统公布。

具有博士学位的考生免笔试,通过现场资格复审即可直接进入面试环节,不占用同岗位通过笔试确定进入下一环节名额,其面试成绩为考试总成绩。


(五)现场资格复审

由招聘单位根据通过笔试人员提供的报名资料进行现场资格复审。现场资格复审通过方能进入面试环节。未在规定时间内进行现场资格复审的,视为放弃。对现场资格复审有异议的,可自接到书面告知当日起3个工作日内以书面形式向南海区教育局申请复核。现场资格复审具体安排另行在南海区教育局官方平台公布。

考生放弃现场资格复审或现场资格复审不通过的,招聘单位可以按笔试成绩从高到低在同岗位具备候选资格人员中依次等额递补。


(六)面试

面试由招聘单位组织,具体形式、时间及地点安排另行在南海区教育局官方平台公布。面试满分为100分,合格线70分,按60%折算计入考试总成绩。面试成绩考试当天在报名系统公布。


(七)确定总成绩及体检人选

考试总成绩满分100分,合格线66分,按面试成绩占60%、笔试成绩占40%的比例确定,四舍五入保留小数点后2位。按照同岗位合格分数线以上考生总成绩从高到低确定等额体检人员,并在南海区教育局官方平台上公布。如考生总成绩相同,按考生的面试成绩高低决定其名次的先后排序,面试成绩高者,名次排前。


(八)体检

以《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》为标准,统一安排体检。考生不按时、按要求进行体检,或体检不合格的,取消进入下一环节资格。招聘单位可以按总成绩从高到低在同岗位具备候选资格人员中依次等额递补。


(九)考察

体检合格者,按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》进行组织考察。考察不符合要求的,招聘单位可以按总成绩从高到低在同岗位具备候选资格人员中依次等额递补。


(十)公示聘用

经考试、体检、考察合格后,确定拟聘人选,名单在中共佛山市南海区委组织部(中共佛山市南海区委机构编制委员会办公室)官方平台、南海区教育局官方平台进行公示,公示期为5个工作日。公示期内未接到有效投诉的,按有关规定办理人员聘用手续。公示结果影响聘用的,或拟聘人选放弃聘用的,或未在规定报到时间内报到的,招聘单位可以按总成绩从高到低在同岗位具备候选资格人员中依次等额递补。


本次招聘教师的

相关管理制度

(一)聘用制

本次招聘教师纳入事业单位编制管理,实行聘用制,签订事业单位聘用合同书。


(二)试用考察制

本次招聘教师约定试用期。试用期满后,由区教育局和招聘单位组成考察小组,对试用人员进行考察。符合考察要求的,予以继续聘用,按照我区教师职称制度改革的相关规定进行职称评聘;不符合考察要求的,解除聘用合同。

联系人:许老师、谈老师

联系电话:

0757-86220215、81816799


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