一、岗位名称：行政总监，人数：1人，薪酬：面议

1.负责研究国家政策法规及上级单位工作部署，参与制定集团中长期发展战略、年度经营规划及各类重大决策事项，为集团科学决策提供行政支撑与政策依据。

2.统筹制定集团行政管理体系建设相关战略目标，依据集团整体战略规划，搭建并持续优化行政管理制度与流程体系。

3.负责跟踪督办集团重大决策部署、重要工作安排及领导交办事项的推进落实。

4.统筹集团总部与下属企业重大行政事项的沟通协调及落地推进，建立健全行政工作联动协同与资源共享机制。

5.统筹行政模块年度工作计划与预算的编制、执行和监控。

6.统筹企业文化建设、大型会务组织、对外接待、公共关系维护、政府对接及应急管理等工作，搭建良好的政企关系、对外合作关系，塑造并维护集团良好品牌形象。

7.按时完成领导交办的其他事务。

▲岗位要求：

1.全日制本科或以上学历，行政管理、工商管理、汉语言文学、人力资源管理、文秘等相关专业。

2.年龄45周岁及以下；5年或以上同规模同层级管理经验，大中型企业中层管理经验视同满足本岗位前述要求。

3.熟悉国家相关政策法规，全面掌握企业行政管理专业知识，熟知行政管理工作流程，具备优秀的组织领导能力及突发事件应急处理能力。

4.具备较强的战略与体系搭建能力、资源统筹整合能力、沟通协调与督办能力、成本与预算管控能力及风险防控能力等。

5.具有集团化国有企业同层级管理经验者优先。

6.持有高级经济师职称优先。

7.条件优异者可适当放宽专业条件或同层级管理经验条件。

二、岗位名称：融资管理岗，人数：1人，薪酬：面议

▲岗位内容：

1.制定年度融资计划，测算资金需求，设计多渠道融资方案，优化综合融资成本。

2.跟踪行业融资政策，落实贷后各项管理工作。

3.维护主体信用评级，统筹各类直接融资业务申报落地及存续期全流程管理工作。

4.对接各类金融机构，完成融资材料、尽调、评审、合同、抵质押、放款全流程落地。

5.搭建债务台账，统筹还本付息、续贷置换，管控债务期限结构与偿债风险。

6.统筹抵质押、对外担保管理，监控财务约束指标，防范融资违约风险。

7.协助业务、财务，保障项目资金供给，规范融资档案管理。

8.按时完成领导交办的其他事务。

▲岗位要求：

1.全日制本科或以上学历，金融、经济学、财务管理等相关专业。

2.具有3年或以上相关工作经验，有融资机构或银行工作经验优先。

3.能熟悉运用Excel，具备独立撰写工作汇报、分析报告能力，具备基础财务分析能力。

4.具备良好的沟通协调能力，有风险意识和责任心。

5.持有中级会计师职称相关证书优先。

6.条件优异者可适当放宽年龄、专业条件及工作经验。

三、岗位名称：招商管理部经理，人数：1人，薪酬：面议

▲岗位内容：

1.负责制定公司物业（商铺、公租房、厂房、土地等）的招商策略、年度计划及预算。

2.负责建立、完善招商管理体系，把控业务风险，解决招商过程中的问题。

3.负责招商团队的组建和管理，带领团队开展市场调研、竞品分析，制定差异化的招商、推广方案，确保招商计划有序推进，达成经营目标。

4.统筹招商谈判、客户开发与维护，参与重点项目的接洽、谈判和签约工作，跟踪各项目的招商进度，督促实行良好的客户服务，动态维护客户资源。

5.负责与各业务部门的日常沟通及需求对接。

6.按时完成领导交办的其他事务。

▲岗位要求：

1.全日制本科或以上学历，市场营销、经济学、工商管理、房地产经营管理、商务策划管理等相关专业。

2.5年或以上同层级管理经验。

3.熟悉国家有关法律法规及招商运营行业、产业相关政策信息，有较强的市场洞察能力和判断力。

4.具备较强的业务处理、客户开发和维护能力，具有丰富的客户资源和中介渠道。

5.具有良好的沟通谈判、组织协调能力，有较强的决策、统计分析能力、执行力及团队管理能力。

6.具有商业综合体、产业园区招商运营经验，具备国有企业、大型项目招商运营经验优先。

7.具有国企、政府机关工作经验者优先

8.持有中级经济师职称优先。

9.条件优异者可适当放宽专业条件或工作经验。

四、岗位名称：代建管理部副经理，人数：1人，薪酬：面议

▲岗位内容：

1.负责项目的全过程管理工作，包括但不仅限于编制代建各项目实施方案、督促落实项目的前期报批手续、工程质量、进度、安全、合同管理、造价控制及实施过程中内外部关系协调等工作。

2.根据项目进度总计划，审核项目施工组织设计，监督控制项目的现场施工进度，确保项目按计划进度要求完成。

3.根据合同的约定、设计图纸及规范规程的要求，严格监督工程项目施工质量，组织工程检查及验收工作。

4.负责监督、落实项目现场管理，跟踪合同履约情况，协调处理合同履约过程中出现的问题，确保项目现场严格按照合同规定执行。

5.负责沟通、协调项目参建单位的各项工作。

6.按时完成领导交办的其他事务。

▲岗位要求：

1.全日制本科或以上学历，工程管理、土木工程等相关专业。

2.具有5年或以上同层级管理经验。

3.具有较强公文写作能力，熟悉政府办事流程。

4.熟悉房建、市政、园林、水利等专业工程项目全过程管理工作。

5.须持有工程相关专业中级职称或二级建造师职业资格证，持有工程相关专业高级职称或一级建造师职业资格证优先。

6.条件优异者可适当放宽专业条件或工作经验。

五、岗位名称：项目运营部经理，人数：1人，薪酬：面议

▲岗位内容：

1.根据集团及公司的发展战略及目标，制定项目开发策略、经营计划，带领部门予以落实。根据市场及政策的变化，及时制定营销策略，完成业绩目标，开拓市场，提升公司知名度。

2.负责统筹公司各项目的开展及实施，包括但不限于市场分析、项目方案制定、商务谈判、业务开展、关系公关、项目管理等。

3.统筹、协调经营业务开展，协调公司各部门为业务提供必要的支持和服务。

4.负责部门的建设和部门成员的管理，确保部门日常工作有序开展。

5.按时完成领导交办的其他事务。

▲岗位要求：

1.全日制本科或以上学历，工商管理、市场营销、城乡规划、房地产开发与管理、公共事业管理、城市管理、城市规划、土地资源管理、旅游管理及文化产业管理等相关专业。

2.具有5年或以上项目开发中层管理工作经验。

3.具备丰富、良好的项目投资开发及管理的经验、能力，具备光伏发电、充电桩、停车场等城市资源开发项目或文旅运营类项目投资管理经验、大型文旅或商业IP全流程打造等相关经验者优先。

4.熟悉城市资源开发或文旅旅游行业的政策法规和市场动态，了解本土文化，对政策具有敏锐性，有较强的敏锐度、市场洞察力和判断力。

5.具有较好的统筹和分析能力，掌握资源评估、市场分析、可行性研究的基本方法，能独立完成相关研究分析工作。

6.熟悉项目建设流程，具有一定建筑、设计相关专业知识，能读懂建筑/规划设计图纸。

7.具备良好的公文写作能力，熟练掌握office、excel等办公软件。

8.国、粤语流利，有较强的语言沟通能力、组织协调能力、团队协作能力及执行力。

9.持有工程项目管理师、中级文旅策划师、中级经济师、项目管理师等证书优先。

10.条件优异者可适当放宽专业条件或工作经验。

六、岗位名称：经营部经理，人数：1人，薪酬：面议

▲岗位内容：

1.制定经营部年度经营计划与投标策略，经审批后组织实施，定期汇报经营数据。

2.统筹部门各岗位的工作分工，编制岗位操作规范与流程标准，优化投标全流程管理体系。

3.负责部门员工的绩效考核、组织专业技能培训，推动团队掌握行业新规，提升专业能力。

4.沟通协调公司其他部门，监督投标项目进度、商务洽谈成效及成本核算准确性。

5.制定投标计划，监督投标项目的成本测算，审核报价清单、投标文件等相关资料。

6.牵头重大项目商务谈判，确定合同条款，控制商务风险，对接委托单位、招标代理机构等单位，维护商务合作关系。

7.审核工程变更签证的成本影响，参与竣工结算的成本复核工作。

8.组织制定项目目标成本，建立成本预警机制，监控施工过程中的成本偏差。

9.建立投标项目数据库，分析行业投标动态与竞争对手策略，提升企业投标竞争力。

10.组织编制经营成本分析报告，为企业经营决策提供数据支持。

11.按时完成领导交办的其他事务。

▲岗位要求：

1.全日制本科或以上学历，工程管理、工商管理等相关专业。

2.5年或以上同层级管理经验。

3.精通《招投标法》、《建设工程施工合同示范文本》及行业造价定额标准。

4.熟悉施工工艺、工程预算编制方法、项目管理流程。

5.熟练使用造价软件及各类办公软件，具备数据建模分析能力。

6.须持有二级造价师职业资格证书或造价专业中级职称，持有一级造价师职业资格证书或造价专业高级职称优先。

7.条件优异者可适当放宽专业条件或工作经验。

七、岗位名称：商务管理岗，人数：1人，薪酬：面议

▲岗位内容：

1.负责市场拓展信息的收集、整理与分析，建立并维护客户关系及项目信息数据库。

2.牵头或参与投标项目的商务洽谈，制定商务方案，识别并防范合同风险。

3.组织投标文件的编制、审核与递交，确保投标过程中内部信息一致、资料齐全，确保投标过程符合相关法律法规及公司流程要求。

4.负责中标后商务衔接及项目合同签订工作。

5.持续跟踪内部投标结果、行业招标动态、竞争对手报价策略及市场政策变化，定期总结分析，为公司投标策略优化提出建议。

6.负责商务档案的整理、归档与管理，确保投标资料及合同文件完整可查。

7.协助部门经理完成经营数据的汇总、分析与报告编制工作。

8.按时完成领导交办的其他事务。

▲岗位要求：

1.全日制本科或以上学历，工程管理、工程造价、工商管理等相关专业。

2.具有3年或以上相关工作经验，有建筑施工企业商务管理、市场拓展或投标相关工作经验优先。

3.熟悉《民法典》、《招标投标法》、《政府采购法》等行业相关法律法规，具备合同风险识别能力。

4.熟悉地方招标投标相关的管理办法及实施细则，熟练操作广东省政府采购网、佛山市公共资源交易中心等线上招投标平台。

5.了解工程计价规则及项目管理基本流程，能独立完成标书编制和项目投标全流程。

6.具备良好的商务谈判能力、沟通协调能力及团队协作精神。熟练掌握Office办公软件及常见办公系统，具备良好的数据分析与报告撰写能力。

7.须持有C1或以上驾驶证，持有二级建造师或中级工程师职称优先。

8.条件优异者可适当放宽年龄、专业条件及工作经验。

八、岗位名称：项目人员（业务方向），人数：1人，薪酬：面议

▲岗位内容：

1.负责代理记账业务的市场开拓：通过线上渠道（行业平台、社群）、线下拜访（园区、企业交流会）挖掘潜在客户。

2.负责客户商务对接：与客户沟通需求，提供办证业务、账务处理、税务申报等服务介绍，制定个性化服务方案并完成签约。

3.负责客户关系维护：定期回访客户，处理账务异常、税务咨询等问题，协调内部团队满足客户需求，提升客户满意度。

4.负责业务数据统计：按要求记录客户信息、跟进进度，统计业务业绩，提交月度工作报告。

5.按时完成领导安排的其他事务。

▲岗位要求：

1.全日制本科或以上学历，会计学、税收学、财务管理等相关专业。

2.具有1年以上业务相关工作经验。

3.具备良好的沟通协调能力、客户服务意识，能承受一定工作压力。

4.具备代理记账、税务申报基础认知，有财税行业客户服务或销售经验者优先。

5.持有初级会计师、中级会计师、中级经济师、中级审计师等职称优先。

6.条件优异者可适当放宽年龄、专业及工作经验。

九、岗位名称：食品安全管理岗，人数：1人，薪酬：面议

▲岗位内容：

1.负责公司食品安全管理体系的日常维护与优化，包括但不仅限于完善制度标准、梳理核心流程、细化应急预案等。

2.负责食材采购、仓储、加工、配送等环节的日常巡查工作，严格按照标准进行检查并形成记录，对不符合项提出整改意见，并跟踪、落实整改情况，定期生成巡查报告供管理层决策。

3.建立并维护食品安全管理档案体系，确保检查记录、供应商资质等文件完整、可追溯。

4.负责食品安全类客诉及突发事件的应急处置，及时响应、排查，保障问题快速解决、事态可控。

5.按时完成领导交办的其他事务。

▲岗位要求：

1.本科或以上学历，专业不限，食品质量与安全相关专业优先。

2.具有3年以上相关工作经验，具备餐饮管理、食材采购、食材配送和配餐企业同岗位工作经验优先 。

3.熟悉食材配送、配餐的基本工作流程和关键控制点。

4.具备良好的沟通协调能力，能主动、高效地协调供应商、内部团队及客户，及时响应并处理反馈，建立并维护长期、稳定的客户关系。

5.具备较强的适应性与执行力，能及时应对突发检查任务。

6.须持有E或C1以上驾驶证，持有食品安全管理师、食品安全员、食品检验员等从业资格证书优先。

7.条件优异者可适当放宽年龄、专业条件及工作经验。

十、岗位名称：招商管理岗，人数：1人，薪酬：面议

▲岗位内容：

1.负责公司项目的整体招商策划(定位、业态、运营模式商业模式等),参与策划、规划、论证及落地工作。

2.负责市场调查与分析、项目的前期考察、调研和业务交流，挖掘项目的核心亮点，根据本地运营资源制定招商方案及商业运营管理方案。

3.根据招商方案、商业运营管理方案及工作计划，负责招商活动方案的策划、制定、活动的落地及评估。

4.负责项目招商的媒体推广、社交媒体营销、宣传项目等。

5.与策划、规划、评估等服务单位对接和沟通,参与商务洽谈、方案审核、修正和验收等工作。

6.按时完成领导交办的其它事务。

▲岗位要求：

1.全日制本科或以上学历，市场营销、经济学、人文地理与城乡规划、工商管理、城乡规划学等相关专业。

2.3年以上相关工作经验。

3.具有独立开展项目招商、大型商业综合体招商、招商活动策划工作经验优先。

4.了解本土文化及商业文化，熟悉国家有关法律法规及相关招商运营行业、产业政策信息，对政策具有一定敏锐性，有较强的判断能力。

5.具备较强的文字功底及公文写作能力。

6.具备较好的沟通、协调、语言表达及对接能力，能独立组织策划各项招商活动。

7.熟练使用PS、AI、CorelDRAW、Final Cut、剪映等图片及视频编辑软件。

8.具有较好的统筹分析能力，具备良好的执行能力及团队合作意识，有责任心，能承受较大的工作压力。

9.具有较优质的商家资源，具备较强的客户关系维护管理能力优先。

10.持项目管理师资格证书或中级经济师职称者优先。

11.条件优异者可适当放宽年龄、专业条件及工作经验。

公司福利：

（一）一经录用，双方签订《劳动合同》，薪酬待遇按公司相关规定执行。

（二）五天工作制，依法享有年休假、婚假等各种带薪假期。

（三）统一购买五险一金。

（四）每年进行全面医疗体检。

单位地址：广东省佛山市顺德区广东德良投资集团有限公司

联系人：梁小姐