广东恒美电热科技股份有限公司成立于2000年，是一家研发、生产电热管及各类电热元器件的专业厂商。产品广泛适用于空调、冰箱、洗衣机、电热水器、洗碗机、烤箱、太阳能热水器及小家电等家用电器。目前公司主要客户包括了美的、格力、海尔等国内著名家电制造商，并出口欧洲著名家电制造商。

车间主管（2名，7000-12000元/月）

【岗位职责】

1、负责车间日常生产管理，统筹执行生产计划，监督各环节操作规范，保障生产质量；

2、熟悉原材料与加工流程，管控元器件领用与损耗，优化工艺减少浪费，提升资源利用率；

3、组织员工技能与安全生产培训，掌握员工思想动态，化解矛盾，提升团队凝聚力与执行力；

4、快速响应生产中的各类异常情况（如设备故障、工艺偏差、物料短缺等），协同技术部门解决相关问题，保障生产连续进行；

5、协助上级完成设备安装调试支持，参与产线与工艺改进，推动生产流程标准化、精益化管理。

【任职要求】

1、高中及以上学历，两年以上制造业生产管理经验，熟悉发热管、注塑、钣金、线束等制造工艺，有家电或仪器仪表行业生产管理经验者优先；

2、会看工艺图纸、吃苦耐劳责任心强，可接受加班，两班倒者优先；

3、性格沉稳抗压能力强，具有较强的现场协调与突发事件处理能力。

工艺员（2名，6000-10000元/月）

【岗位职责】

1、负责发热管的工艺设计与流程优化，结合生产制定标准化作业指导书，提升装配效率与产品一致性，降低返工率；

2、负责工艺的设计、验证与优化，为新产品从研发到量产提供全过程技术支持，保障工艺方案科学合理、可落地执行；

3、参与各工序关键工艺的开发改进，编制并完善工艺标准、材料规范等技术文件，推动工艺体系标准化建设。

【任职要求】

1、大专及以上学历，机械工程专业背景，有发热管或隔音棉包装材料行业从业经验者优先；

2、掌握装配、钣金或铸造工艺实操经验，可独立完成从图纸评审、工艺路线编制到现场技术指导的全流程工作，能解决生产突发技术问题；

3、具备良好的沟通协调能力与团队协作精神，可对接研发、生产、质检等多部门，推动跨部门技术问题快速解决；

4、接受过技术管理、质量管理体系相关培训，问题分析与解决能力较强，可适应现场工作环境，能接受两班倒者优先。

设备管理员（1名，8000-10000元/月）

【岗位职责】

1、负责公司各类设备的日常维护与管理，确保设备正常运行；

2、定期检查设备使用情况，及时发现并处理故障问题；

3、配合协助厂长开展精益项目实施过程，协助制定设备采购计划及更新方案，优化设备资源配置；

4、记录设备使用和维修情况，建立完善的设备档案。

【任职要求】

1、机械、电气相关专业，有2年以上设备管理工作经验优先；

2、具有良好的责任心和沟通能力，工作细致认真；

3、通晓设备相关方面的专业知识，熟悉生产过程及工艺、工作原理与机理。

储备干部（5名，5000-8000元/月）

【岗位亮点】

1、轮岗培养机制，系统学习研发、工艺、模具、品质全流程；

2、技术与管理双通道晋升，快速成长为核心骨干。

【岗位职责】

您将在以下方向中轮岗历练，最终定岗于最匹配的业务领域：

1、研发助理（制样方向）——负责样品制作中的技术攻关与问题闭环；

2、工艺技术（现场方向）——主导生产现场工艺优化，解决制程异常；

3、模具设计（优化方向）——参与模具结构改进与性能提升项目；

4、品质管理（全流程方向）——负责来料/制程/成品检验标准执行及质量改进。

【任职要求】

1、本科学历，机械、电气或相关理工类专业背景，熟练掌握SolidWorks与AutoCAD等设计软件；

2、熟悉生产工艺流程、设备原理及质量控制要点，具备较强的现场问题分析能力；

3、英语CET-6优先，具备良好的技术文档读写与基础口语交流能力；

4、认同轮岗培养模式，学习适应能力强，有志于制造业技术管理方向发展。

生产普工（5名，5000-9500元/月）

【岗位职责】

1、负责生产线上产品的组装、包装、检测等简单作业；

2、负责发黑过炉、喷砂、封口等关键工序的岗位作业；

3、服从组长工作安排，保障产品质量。

【任职要求】

身体健康，识字会写字；能适应加班，可接受两班倒者优先。

公司福利

园区内设食堂、电梯公寓宿舍4-6人间、宿舍配备空调、洗衣机、热水器、WiFi、独立卫生间；

购买五险一金、免费提供住宿、有夫妻房，提供工作餐、年终奖、绩效奖金、带薪年假，丰富的员工活动，免费下午茶、生日福利、节假日礼品等。

联系方式

地址：广东省佛山市顺德区北滘镇马龙村龙瞻路3号之一

联系人：韦小姐0757-26666073、18376513098（微信同号）