佛山市中医院白坭医院2026年招聘工作人员（第二期）
现因工作需要，佛山市中医院白坭医院面向社会招聘工作人员若干人，具体公告如下：
一、基本条件
7.招聘职位要求具体年龄条件的，计算年龄截止时间为2026年8月31日；
二、岗位任职条件
（点击查看大图）
三、其他
下列情况不得参与本次公开招聘
一、报名时间
2026年8月17日至8月28日（工作日：上午8:00-12:00，下午2:00-5:30）
二、报名方式
1.网上报名
请报名人员将《报名表》（电子Word文档）、本人近期免冠一寸彩色照片（JPG格式，200KB以内）及本人居民身份证（正反面均需要）、学历证、学位证、已取得的相关资格证或执业资格证、与职位相关证明等材料（电子扫描件）打包为一个压缩文件（文件名格式为“岗位代码+姓名+手机号码”），发送至电子邮箱3155307416@qq.com。每位应聘人员只能报考一个职位。
2.联系方式
广东省佛山市三水区白坭镇府前路12号，邮编：528131。
联系人：陆老师，固话：0757-87563302，手机：13590540290
三、资格审查
由医院人事科对报考人员进行资格审查，符合条件的将由工作人员通知参加考试。对弄虚作假取得报名资格者，经发现取消其考试及聘用资格。笔试由医院统一组织安排。笔试主要考核应聘人员的专业和综合知识，笔试满分为100分。合格分数线为60分，根据成绩高低和岗位招聘人数按1:5比例确定入围面试人员。如出现放弃进入下一轮考核的情况，招聘单位可以从笔试成绩合格人员中由高分到低分依次递补。面试采取结构化的方式进行，主要测试应聘者的综合素质包括专业知识、综合知识、语言表达和仪态仪表等方面。面试试题满分为100分，合格分数线为60分，成绩精确到小数点后2位。面试未达合格分数线的，不能进入操作考核环节。根据面试成绩从高到低排序，每个岗位按1:3比例确定进入操作考核环节人选，人数不足1:3时，以实际人数为准。如出现放弃进入下一轮考核的情况，招聘单位可以从面试成绩合格人员中由高分到低分依次递补。操作考核主要考核与应聘岗位相关的专业操作能力和综合表现，操作考核满分为100分，合格分数线为70分，成绩精确到小数点后2位。操作考核未达合格分数线的，不计算考试总成绩。考试总成绩按笔试40%、面试30%、实践操作考核30%合计总成绩。对考试总成绩合格的考生，依总成绩高低顺序，按招聘岗位拟聘用人数等额确定体检人选。若同一岗位考生总成绩相同的，则按照操作考核成绩高低顺序确定名次；如操作考核成绩仍然相同的，按结构化面试主考官评分高低顺序确定名次；如面试主考官评分仍然相同的，则另行组织考核。对考试总成绩合格的考生，依总成绩高低顺序，按招聘岗位拟聘用人数等额确定体检人选。入职体检需在二级及以上公立医院进行，如出现体检不合格或放弃的，则从各项考核均合格的人员中由高分到低分依次替补。
体检通过后，由考生向医院人事科提交《佛山市中医院白坭医院人员政审表》，由人事科按照岗位实际并结合相关要求进行审核。
对体检、岗前审查合格的考生，由人事科在医院公众号“佛山市中医院白坭医院”公示5个工作日。经公示无反映或反映问题不属实的，按照有关规定办理聘用手续。
本次公开招聘的人员按照规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满不合格的，取消聘用。
