洪桥街康园工疗站是由洪桥街残疾人联合会管理，为辖内就业年龄段的残疾群体提供日间托管、康复训练和辅助性就业服务的公益性福利服务机构。为充实康园工疗站工作人员队伍，提高残疾人康复服务水平，现面向社会公开招聘康园工疗站工作人员。

一、招聘岗位

康园工疗站工作人员1名，主要从事工疗学员康复管理工作。

二、招聘对象条件

（一）遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，具有良好职业道德和团队合作精神，工作认真负责、积极主动，具备独立工作能力和组织协调能力，善于与残疾人沟通，中共党员优先；

（二）大专及以上学历，熟悉电脑基本操作，具有良好的语言表达和公文写作能力，普通话和粤语流利，有相关专业、工作经验、持有专业技术职称者（如社工证、心理咨询师证、康复师证等）优先；

（三）身体健康，不限户籍，不限性别，女性24周岁以上45周岁以下（1980年12月14日至2001年12月14日期间出生）；男性24周岁以上50周岁以下（1975年12月15日至2001年12月14日期间出生）；

（四）无以下情形：正在接受审计、司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的；被撤销党内职务、留党察看、开除党籍处分不满三年；曾被处管制以上刑罚的；由于个人原因，导致重大经济损失或者社会影响恶劣的；个人存在不诚信行为的；法律、法规规定影响招用的其他情形。

三、报名事项

（一）报名时间

2025年12月15日至12月19日，上午9:30-11:00，下午14:30-17:00

（二）报名地址及咨询电话

三眼井一巷23号103洪桥街残联办公室，联系电话：83549362，联系人：梁小姐、陆小姐。

（三）报名方式及所需资料

本人现场报名，提供《洪桥街公开招聘辅助人员报名表》（附件）和本人身份证、户口簿、毕业证、学历学位证明等原件及复印件、本人近期大一寸红底正面免冠彩照2张。原件审核后现场退还，其余报名资料用于资料存档不予退还。报名人员所提供的资料必须真实、准确，凡弄虚作假的，一经查实，取消考试资格或录用资格。

四、招聘程序

(一)资格审查。根据报名人员提供的材料进行初步资格审查，对符合条件的人员通知其进入考试环节；

（二）考试。采用笔试和面试相结合的方式，综合成绩为100分，其中笔试占总成绩的40%，面试占总成绩的60%，成绩四舍五入保留小数点后两位。若考生综合成绩出现同分，按面试成绩从高到低排名。

1、笔试。主要考察应聘人员的基本理论知识和能力、公文写作和处理等。满分为100分，笔试成绩以60分为合格线，达到合格线方可进入面试环节。按招聘人数1:5的比例，根据笔试分数排名从高到低的顺序确定进入面试环节人员。如符合面试资格人员不足1：5的比例，按实际符合面试资格的人数确定面试人员。

2、面试。主要是测试应聘人员的组织协调能力、分析解决问题能力、语言表达能力、应变能力、仪表气质、专业知识水平等。满分为100分，面试成绩以60分为合格线，达到合格线才可计入综合成绩。如不按时参加面试，视为自动放弃面试资格。

（三）体检、考察、聘用

1、考试结束后，综合成绩分数排名第一的考生确定为体检对象（如总成绩相同，则以面试成绩高低顺序确定），进入体检环节。因考生体检或政治审查不合格等出现缺额时，按综合成绩从高分到低分依次等额递补进行体检。

2、体检。参照广东省事业单位公开招聘工作人员的体检标准进行（体检费用考生自理）。招考单位根据体检结果评估考生身体是否符合工作要求，体检不合格者不予录用。

3、对体检合格人员进行资格审查，需提供户口簿、身份证、毕业证、学历学位等相关证明材料原件进行查验。

4、公示结果。拟招用人员名单在越秀区信息网或本街道公告栏进行公示，公示时间为5个工作日。

5、发送招考结果。经公示无异议的人员发送招用通知。考生因个人原因自愿放弃招用或其他原因不符合招用条件的，按考试综合成绩高低依次替补人选。

6、聘用及工资福利待遇。拟聘用人员试用期为一个月，试用期满后办理录用手续，签订劳动合同;试用期考核不合格的解除或终止聘用关系；工资标准和人员管理按《越秀区康园工疗站工作人员薪酬管理制度》及洪桥街道办事处有关规定执行。

六、注意事项 

（一）本次招考所有通知均通过越秀区信息网或短信、电话发布，报考人员应密切留意，保持联系电话畅通，报考人员失联或不按规定时间、地点参加笔试、面试、体检、考察的，视为自动放弃。

（二）对考生资格审核贯穿招聘全程，一经发现报考人员不符合招聘公告规定或不符合招聘岗位资格条件或提供虚假信息（含考核期间提供的证明材料等），立即取消考试、招用资格或解除劳动合同。