广州市番禺区新造医院招聘
招聘岗位、对象
（一）招考岗位：本次招聘岗位共5个，招聘人数共6人，具体岗位见《广州市番禺区新造医院公开招考编外人员岗位一览表》。
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(二)招考对象:
1.2026年毕业生，指于2026年1月1日至2026年12月31日期间取得毕业证书和学位证书的毕业生（含持境外学位证书人员)。
2.非2026年毕业的往届生，指于2025年12月31日前取得毕业证书和学位证书的非在读人员(含持境外学位证书人员)。
3.不限，指2026年毕业生、非2026年毕业的往届生均可报考。
2026年毕业生以非最高学历报考的，按非2026年毕业的往届生相关要求执行。国(境)外学历、学位须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证。港澳居民符合《粤港澳大湾区（内地）事业单位公开招聘港澳居民管理办法》和本公告规定的可报考相关岗位。
应考人员的资格条件
应考人员必须符合下列条件：
(一)基本条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵守宪法和法律；
3、拥护中国共产党领导和社会主义制度；
4、具有良好的政治素质和道德品行；
5、适应岗位要求的身体条件；
6、招聘公告要求的其他条件。
7、下列人员不得报名：
（1）受过刑事处罚的；
（2）被开除中国共产党党籍的；
（3）被开除公职的；
（4）被依法列为失信联合惩戒对象的；
（5）因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；
（6）聘用后即构成回避关系的，具体情形按照《中共中央组织部人力资源社会保障部关于印发事业单位人事管理回避规定的通知》(人社部规〔201〕91号)有关规定;
（7）现役军人、在读的全日制非2026年毕业生；
（8）法律、法规规定的其他情形。
（二）应考人员年龄要求45周岁以下，学历、学位和专业技术资格等，需国家承认。应考人员所学专业应与招考职位的专业要求相对应。并具备报考岗位所需的学历、学位或执业资格和技能要求及其他条件。应聘人员的年龄计算以2025年12月31日为界(以年龄要求45周岁以下为例，即要求报考者须是1979年12月31日及之后出生，其他的年龄、年限要求以此类推)。
被录用人员在接到通知报到时，必须提供相应的学历证、学位证、执业资格证、专业技术资格证等有关证书原件，未能提供的不予录用。
报考程序
本次公开招考工作按照发布公告、报名、笔试、面试、体检、考察、公示、录用等程序进行。
一、公示时间：2月12日-2月25日
二、报名和资格审查
（一）报考方式：采取本人网上报名及资格审核的方式进行。
（二）报名日期：2月24日-2月28日
（三）报名时应考者须提供的证件、资料及有关要求：
1.填写个人信息
报考人员微信扫描报名小程序，登记个人报名信息。
2.邮箱发送报名材料
（1）社会人员确认时应提供：
①本人身份证
②户口簿
③毕业证、学位证
④专业技术资格证和执业资格证
⑤工作经历证明等。
（2）应届毕业生提供
①本人身份证
②户口簿
③毕业生就业推荐表。
有工作经历的应届研究生可提供职业（执业）资格证书、专业技术资格证书供参考。以上资料连同《广州市番禺区新造医院公开招考编外人员报名表》打包发至电子邮箱：779638046@qq.com
3.注意
①应考者应符合公布职位的全部资格条件，所提交的材料必须真实、准确，并与填写《广州市番禺区新造医院公开招考编外人员报名表》的情况以及个人档案材料一致；
②应考者应同时完成二维码个人信息登记及邮箱个人资料的报送工作，否则视为不符合条件。
③上传的附件要求原件扫描上传，边界完整、清晰。资料不完整或欠缺的视为不符合条件。
压缩包和邮件的标题均命名为“应聘岗位+姓名”，例如：“公卫医师 张三”。报名材料的标题命名为“姓名+资料名称”，例如“张三 本科学历证”。请勿将材料分散多个文件夹提交。如有不符或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格，或不予聘用，或取消聘用资格。
4.简历通过初步筛查后，将通过电子邮件形式通知是否进入面试环节，请密切关注电子邮箱，以便及时获取相关面试信息。
考试
1.考试方式为面试：考试将根据实际情况，采取笔试和面试相结合或直接采用结构化面试的方式进行。其中，报名人数超过招考人数5倍时，采用先笔试再面试的方式进行，根据笔试成绩由高到低按招考人数1:5比例确定进入面试人选；报名人数未超过招考人数5倍的，直接采用结构化面试的方式进行考试。笔试、面试成绩满分各为100分，按笔试成绩40％，面试成绩60%的比例合成考试综合成绩，只开展面试的岗位，面试成绩即为综合成绩，综合成绩少于60分不予录用。
笔试时间、地点届时会另行邮件通知报考人员。
2、面试具体时间电话通知。
体检
1.根据考试总成绩高低顺序，按招考职位1:1的比例确定体检人选。
2.由公开招考领导小组办公室统一组织在本院进行体检，体检免费。
3.体检标准参照中共省委组织部、广东省财政厅、广东省人力资源和社会保障厅、广东省卫生厅《关于印发广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）的通知》（粤人社发〔2010〕382号）文件的要求。
考察
1.体检合格人员可进入考察阶段，进一步核实拟录用人员报名资格真实性、遵纪守法、征信及是否存在不得录用的情况。
2.因体检或考核不合格等原因致录用职位空缺的，公开招考领导小组办公室可按报考职位成绩，在报考同一职位的总成绩合格人选之中由成绩高低顺序依次替补。
录用
确定录用人选和办理录用手续：
1.考核合格的人选由公开招考领导小组统筹确定拟录用人员名单。
2.经公开招考领导小组确定拟考人员，在医院公众号和招考宣传栏公示5个工作日，公示期间对拟考人员有异议的，本单位在5个工作日内进行复查；公示期满无异议的，按有关规定办理录用手续。
3.经审核，拟录用人员有以下情况之一的，不予办理录用手续：
（1）资格条件与公布职位的要求不符的；
（2）所提交的材料弄虚作假的。
福利待遇
录用者的薪酬待遇和管理：
录用人员纳入本单位编外人员管理，按规定签订劳动合同，约定试用期。合同期间享受本单位编外人员的薪酬福利待遇。
其他
附件：广州市番禺区新造医院公开招考编外人员报名表（点击下方红色字体即可获得报名表）
本公告未尽事宜，按相关政策法规处理。本公告由公开招考工作领导小组办公室负责解释。
报考信息
简历投递邮箱：
779638046@qq.com
联系方式：
34722433-8012
8:00-12:00 14:00-17:00，如有疑问欢迎咨询
地址：番禺区新造镇新广路24号行政楼3楼303办公室
